Ihre Aufgaben: Sie führen und entwickeln ein interdisziplinäres Pflegeteam mit Klarheit und WertschätzungSie stellen eine bedarfsgerechte Pflege auf höchstem Niveau sicher jeden Tag aufs NeueSie planen, organisieren und evaluieren Pflegeprozesse mit Weitblick und StrukturSie behalten Budget und Kosten stets im Blick und handeln wirtschaftlich verantwortungsvollSie koordinieren die enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen für eine ganzheitliche, abgestimmte Versorgung Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und KrankenpflegeWeiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der stationären Pflege idealerweise bereits in einer LeitungspositionFundierte Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards im GesundheitswesenAusgeprägte Führungskompetenz, Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke Sie führen mit Haltung und auf Augenhöhe Ihr Vorteil: Direktvermittlung zu einem renommierten Arbeitgeber ohne Umwege, direkt ans ZielAttraktives Gehaltspaket inklusive ZusatzvergütungenGestaltungsfreiheit, die Ihre Ideen wirklich zählen lässtVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche EntwicklungLangfristige Karriereperspektiven in einer Branche mit Zukunft Erfolg neu denken: Bereit für den nächsten Schritt? Dann melden Sie sich ich freue mich auf Sie. Ich bin Jasmin Loges| Recruiterin Medical & Health Care ????
Ihre Aufgaben: Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären PflegeteamsSicherstellung einer bedarfsgerechten, qualitativ hochwertigen PflegePlanung, Organisation und Evaluation der PflegeprozesseBudgetüberwachung und Kostenkontrolle im PflegebereichKoordination der Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und KrankenpflegeWeiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der stationären Pflege, idealerweise in einer LeitungspositionFundierte Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards im GesundheitswesenAusgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie Kommunikationsstärke Ihr Vorteil: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren UnternehmenAttraktive Vergütung nach Tarif sowie zusätzliche SonderzahlungenFlexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und PrivatlebenUmfangreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Erfolg neu definieren: Fühlt sich richtig an? Dann lassen Sie uns sprechen. Ich bin Jasmin Loges Recruiterin Medical & Health Care ???? Tel.: 04941-60429-15 ????
Ihre Aufgaben: Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären PflegeteamsSicherstellung einer bedarfsgerechten, qualitativ hochwertigen PflegePlanung, Organisation und Evaluation der PflegeprozesseBudgetüberwachung und Kostenkontrolle im PflegebereichKoordination der Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und KrankenpflegeWeiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der stationären Pflege, idealerweise in einer LeitungspositionFundierte Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards im GesundheitswesenAusgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie Kommunikationsstärke Ihr Vorteil: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren UnternehmenAttraktive Vergütung nach Tarif sowie zusätzliche SonderzahlungenFlexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und PrivatlebenUmfangreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Erfolg neu definieren: Fühlt sich richtig an? Dann lassen Sie uns sprechen. Ich bin Jasmin Loges Recruiterin Medical & Health Care ???? Tel.: 04941-60429-15 ????
unterstützende Aufgaben in der Verwaltung und Organisation der Pflege sowie bei der Überwachung und Sicherstellung der Pflegequalität Mitarbeit im Klientenmanagement u.a. Durchführung von Erstgesprächen mit neuen Klienten, Erstellung von Hilfe- und Kostenplänen, Abschluss von Pflegeverträgen und Beratung zu Leistungen Übernahme aller Aufgaben der Pflegedienstleitung bei deren Abwesenheit sowie Rufbereitschaft Das bringen Sie mit erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflege oder einen Bachelorabschluss Gesundheits-und Pflegemanagement oder den bevorstehenden Studienabschluss Organisationstalent, Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift einen Führerschein Klasse B Sie lieben es, mit Menschen zusammenzuarbeiten und möchten die Zukunft der Pflege mitgestalten?
Ihre Aufgaben: Vertretung der Pflegedienstleitung und Übernahme der PersonalplanungÜberprüfung der Pflegequalität und Sicherstellung der Einhaltung von PflegefachstandardsVorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Bewohnerbegutachtungen durch den MDBeratung der Bewohner und Angehörigen sowie Kontaktpflege zu Ärzten und SozialarbeiternAktive Mitarbeit in der direkten Pflege und Sicherung einer bedürfnisorientierten Versorgung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise erste Führungserfahrung als Wohnbereichsleitung oder in vergleichbarer PositionSicherer Umgang mit EDV-Systemen und Offenheit für digitale PflegedokumentationAusgeprägte Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und MitarbeiternHohe Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägtes Durchsetzungs- und Organisationsvermögen Ihr Vorteil: Spezialisierung auf den Medical & Healthcare Bereich mit tiefem BranchenwissenKostenfreie und diskrete Begleitung durch den gesamten BewerbungsprozessZugang zu exklusiven Stellenangeboten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sindPersönliche Beratung und individuelle Unterstützung bei Ihrer KarriereplanungSchnelle und transparente Kommunikation auf Augenhöhe Erfolg neu definieren: Fühlt sich richtig an? Dann lassen Sie uns sprechen. Ich bin Jasmin Loges Recruiterin Medical & Health Care ???? Tel.: 04941-60429-15 ????
Ihre Aufgaben: Vertretung der Pflegedienstleitung und Übernahme der PersonalplanungÜberprüfung der Pflegequalität und Sicherstellung der Einhaltung von PflegefachstandardsVorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Bewohnerbegutachtungen durch den MDBeratung der Bewohner und Angehörigen sowie Kontaktpflege zu Ärzten und SozialarbeiternAktive Mitarbeit in der direkten Pflege und Sicherung einer bedürfnisorientierten Versorgung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise erste Führungserfahrung als Wohnbereichsleitung oder in vergleichbarer PositionSicherer Umgang mit EDV-Systemen und Offenheit für digitale PflegedokumentationAusgeprägte Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und MitarbeiternHohe Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägtes Durchsetzungs- und Organisationsvermögen Ihr Vorteil: Spezialisierung auf den Medical & Healthcare Bereich mit tiefem BranchenwissenKostenfreie und diskrete Begleitung durch den gesamten BewerbungsprozessZugang zu exklusiven Stellenangeboten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sindPersönliche Beratung und individuelle Unterstützung bei Ihrer KarriereplanungSchnelle und transparente Kommunikation auf Augenhöhe Erfolg neu definieren: Fühlt sich richtig an? Dann lassen Sie uns sprechen. Ich bin Jasmin Loges Recruiterin Medical & Health Care ???? Tel.: 04941-60429-15 ????
Wir sind stolz auf unser beständiges Team und freuen uns immer über neue Gesichter, von denen wir lernen und denen wir noch etwas beibringen können. Als Arbeitgeber fühlen wir uns verantwortlich, ein Betriebsklima zu schaffen, in dem sich alle wohlfühlen.
Ihre Aufgaben Koordination des Stationsablaufs in der Psychiatrie Mitwirkung bei Dienstplanung und Urlaubskoordination Sicherung der Pflege- und Dokumentationsqualität Unterstützung des Qualitätsmanagements und Begleitung von Zertifizierungsprozessen Einführung und Überwachung aktueller pflegewissenschaftlicher Standards, Hygienevorgaben und Methoden Sicherstellung der pflegerischen Versorgung der Patienten Förderung der Personalentwicklung auf Station Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und interdisziplinären Teams Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation (mwd) Abgeschlossene oder angestrebte Weiterbildung im Gesundheitswesen, Pflege- oder Pflegemanagement Erfahrung in Leitungs- oder koordinierenden Aufgaben von Vorteil Führungskompetenz , Organisationsstärke und situatives Denken Hohe soziale, kommunikative und fachliche Kompetenz Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Umsetzung neuer Standards Identifikation mit den christlichen Werten unseres Hauses Wir bieten Ihnen Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit (mind. 30h/Woche) Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Jahressonderzahlung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub , bei Schichtarbeit zusätzliche freie Tage möglich Möglichkeit zur Hospitation und qualifizierten Einarbeitung Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
In dieser verantwortungsvollen Position in einem Seniorenheim bei Berlin-Köpenick übernehmen Sie die Praxisanleitung und begleiten die Auszubildenden professionell auf ihrem Weg zur qualifizierten Pflegefachkraft. Ihre Aufgaben: Fachliche Anleitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden in der AltenpflegePlanung und Durchführung von praxisorientierten Schulungen und LernsituationenKompetenzentwicklung fördern durch strukturierte EinarbeitungskonzepteZusammenarbeit mit Pflegedienstleitung, Schulen und AusbildungsträgernDokumentation der Ausbildungsfortschritte und BeurteilungenAktive Mitarbeit in der Pflege Sie sind nah am Bewohner und leben die Pflege mit Herz und Kompetenz Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachmann/-frauQualifikation zur Praxisanleitung gemäß aktueller GesetzgebungBerufserfahrung in der Altenpflege und Freude an der WissensvermittlungPädagogisches Geschick und ausgeprägte KommunikationsfähigkeitEngagement für qualitativ hochwertige Ausbildung in der Pflege Ihr Vorteil: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren UnternehmenAttraktive Vergütung nach Tarif sowie zusätzliche SonderzahlungenFlexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und PrivatlebenUmfangreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Erfolg neu definieren: Fühlt sich richtig an?
In dieser verantwortungsvollen Position in einem Seniorenheim bei Berlin-Steglitz übernehmen Sie die Praxisanleitung und begleiten die Auszubildenden professionell auf ihrem Weg zur qualifizierten Pflegefachkraft. Ihre Aufgaben: Fachliche Anleitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden in der AltenpflegePlanung und Durchführung von praxisorientierten Schulungen und LernsituationenKompetenzentwicklung fördern durch strukturierte EinarbeitungskonzepteZusammenarbeit mit Pflegedienstleitung, Schulen und AusbildungsträgernDokumentation der Ausbildungsfortschritte und BeurteilungenAktive Mitarbeit in der Pflege Sie sind nah am Bewohner und leben die Pflege mit Herz und Kompetenz Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachmann/-frauQualifikation zur Praxisanleitung gemäß aktueller GesetzgebungBerufserfahrung in der Altenpflege und Freude an der WissensvermittlungPädagogisches Geschick und ausgeprägte KommunikationsfähigkeitEngagement für qualitativ hochwertige Ausbildung in der Pflege Ihr Vorteil: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren UnternehmenAttraktive Vergütung nach Tarif sowie zusätzliche SonderzahlungenFlexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und PrivatlebenUmfangreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Erfolg neu definieren: Fühlt sich richtig an?
In dieser verantwortungsvollen Position in einem Seniorenheim bei Berlin-Wannsee übernehmen Sie die Praxisanleitung und begleiten die Auszubildenden professionell auf ihrem Weg zur qualifizierten Pflegefachkraft. Ihre Aufgaben: Fachliche Anleitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden in der AltenpflegePlanung und Durchführung von praxisorientierten Schulungen und LernsituationenKompetenzentwicklung fördern durch strukturierte EinarbeitungskonzepteZusammenarbeit mit Pflegedienstleitung, Schulen und AusbildungsträgernDokumentation der Ausbildungsfortschritte und BeurteilungenAktive Mitarbeit in der Pflege Sie sind nah am Bewohner und leben die Pflege mit Herz und Kompetenz Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachmann/-frauQualifikation zur Praxisanleitung gemäß aktueller GesetzgebungBerufserfahrung in der Altenpflege und Freude an der WissensvermittlungPädagogisches Geschick und ausgeprägte KommunikationsfähigkeitEngagement für qualitativ hochwertige Ausbildung in der Pflege Ihr Vorteil: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren UnternehmenAttraktive Vergütung nach Tarif sowie zusätzliche SonderzahlungenFlexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und PrivatlebenUmfangreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Erfolg neu definieren: Fühlt sich richtig an?
Ihre Aufgaben Koordination des Stationsablaufs in der Psychiatrie Mitwirkung bei Dienstplanung und Urlaubskoordination Sicherung der Pflege- und Dokumentationsqualität Unterstützung des Qualitätsmanagements und Begleitung von Zertifizierungsprozessen Einführung und Überwachung aktueller pflegewissenschaftlicher Standards, Hygienevorgaben und Methoden Sicherstellung der pflegerischen Versorgung der Patienten Förderung der Personalentwicklung auf Station Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und interdisziplinären Teams Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation (mwd) Abgeschlossene oder angestrebte Weiterbildung im Gesundheitswesen, Pflege- oder Pflegemanagement Erfahrung in Leitungs- oder koordinierenden Aufgaben von Vorteil Führungskompetenz, Organisationsstärke und situatives Denken Hohe soziale, kommunikative und fachliche Kompetenz Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Umsetzung neuer Standards Identifikation mit den christlichen Werten unseres Hauses Wir bieten Ihnen Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit (mind. 30h/Woche) Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Jahressonderzahlung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub, bei Schichtarbeit zusätzliche freie Tage möglich Möglichkeit zur Hospitation und qualifizierten Einarbeitung Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Unterstützung der Pflegedirektion bei der Personalführung und strategischen Personaleinsatzplanung Sicherstellung und Weiterentwicklung einer hohen pflegerischen Versorgungsqualität Steuerung und Koordination der Patientenbelegung in enger Abstimmung mit dem multiprofessionellen Team Aktive Mitwirkung im Qualitätsmanagement sowie bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Abteilung Mitgestaltung der Dienst- und Urlaubsplanung sowie Begleitung personeller Prozesse Übernahme von Leitungsaufgaben in Vertretung bei Abwesenheit der Leitung Förderung einer wertschätzenden Teamkultur und interdisziplinären Zusammenarbeit Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (mwd) Mehrjährige Berufserfahrung in der Psychiatrie Leitungserfahrung wünschenswert Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen und Offenheit für neue Versorgungsansätze Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung Teamgeist, Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Kreativität Eine positive Haltung zu den christlichen Werten unseres Hauses Unser Angebot Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Teilnahme an Deeskalations-, Recovery- und Führungsschulungen Ein engagiertes multiprofessionelles Team mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre Vergütung nach AVR-C Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Zusatzleistungen wie Jobbike Corparate Benefits Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einsatzstelle: Akutpsychiatrie, Station 5 Ihre Aufgaben Unterstützung der Pflegedirektion bei der Personalführung und strategischen Personaleinsatzplanung Sicherstellung und Weiterentwicklung einer hohen pflegerischen Versorgungsqualität Steuerung und Koordination der Patientenbelegung in enger Abstimmung mit dem multiprofessionellen Team Aktive Mitwirkung im Qualitätsmanagement sowie bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Abteilung Mitgestaltung der Dienst- und Urlaubsplanung sowie Begleitung personeller Prozesse Übernahme von Leitungsaufgaben in Vertretung bei Abwesenheit der Leitung Förderung einer wertschätzenden Teamkultur und interdisziplinären Zusammenarbeit Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (mwd) Mehrjährige Berufserfahrung in der Psychiatrie Leitungserfahrung wünschenswert Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen und Offenheit für neue Versorgungsansätze Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung Teamgeist, Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Kreativität Eine positive Haltung zu den christlichen Werten unseres Hauses Unser Angebot Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Teilnahme an Deeskalations-, Recovery- und Führungsschulungen Ein engagiertes multiprofessionelles Team mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Zusatzleistungen wie Jobbike, Fitnessangebote und weitere Mitarbeiterbenefits Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben Unterstützung der Pflegedirektion bei der Personalführung und strategischen Personaleinsatzplanung Sicherstellung und Weiterentwicklung einer hohen pflegerischen Versorgungsqualität Steuerung und Koordination der Patientenbelegung in enger Abstimmung mit dem multiprofessionellen Team Aktive Mitwirkung im Qualitätsmanagement sowie bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Abteilung Mitgestaltung der Dienst- und Urlaubsplanung sowie Begleitung personeller Prozesse Übernahme von Leitungsaufgaben in Vertretung bei Abwesenheit der Leitung Förderung einer wertschätzenden Teamkultur und interdisziplinären Zusammenarbeit Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (mwd) Mehrjährige Berufserfahrung in der Psychiatrie Leitungserfahrung wünschenswert Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen und Offenheit für neue Versorgungsansätze Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung Teamgeist, Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Kreativität Eine positive Haltung zu den christlichen Werten unseres Hauses Unser Angebot Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Teilnahme an Deeskalations-, Recovery- und Führungsschulungen Ein engagiertes multiprofessionelles Team mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre Vergütung nach AVR-C Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Zusatzleistungen wie Jobbike Corparate Benefits Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einsatzstelle: Akutpsychiatrie, Station 5 Ihre Aufgaben Unterstützung der Pflegedirektion bei der Personalführung und strategischen Personaleinsatzplanung Sicherstellung und Weiterentwicklung einer hohen pflegerischen Versorgungsqualität Steuerung und Koordination der Patientenbelegung in enger Abstimmung mit dem multiprofessionellen Team Aktive Mitwirkung im Qualitätsmanagement sowie bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Abteilung Mitgestaltung der Dienst- und Urlaubsplanung sowie Begleitung personeller Prozesse Übernahme von Leitungsaufgaben in Vertretung bei Abwesenheit der Leitung Förderung einer wertschätzenden Teamkultur und interdisziplinären Zusammenarbeit Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (mwd) Mehrjährige Berufserfahrung in der Psychiatrie Leitungserfahrung wünschenswert Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen und Offenheit für neue Versorgungsansätze Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung Teamgeist, Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Kreativität Eine positive Haltung zu den christlichen Werten unseres Hauses Unser Angebot Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Teilnahme an Deeskalations-, Recovery- und Führungsschulungen Ein engagiertes multiprofessionelles Team mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Zusatzleistungen wie Jobbike, Fitnessangebote und weitere Mitarbeiterbenefits Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
engagierte Mitarbeitende im Ambulanten Pflegeteam Berliner SpatzenAufbau und Mitgestaltungsmöglichkeiten eines neuen Arbeitsgebietesjede Menge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenflexible Arbeitszeiten und -zeitkontenattraktive Vergütung - plus Sonderzahlungen sowie betriebliche Altersvorsorgeein betriebliches Gesundheitsbudget nach bestandener ProbezeitBonus-, Sport- und GesundheitsprogrammeRabatte bei namenhaften Firmen über Corporate Benefits Telefonnummer 030 / 86 32 086 0 (Fr.
engagierte Mitarbeitende im Ambulanten Pflegeteam Berliner Spatzen Aufbau und Mitgestaltungsmöglichkeiten eines neuen Arbeitsgebietes jede Menge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeiten und -zeitkonten attraktive Vergütung - plus Sonderzahlungen sowie betriebliche Altersvorsorge ein betriebliches Gesundheitsbudget nach bestandener Probezeit Bonus-, Sport- und Gesundheitsprogramme Rabatte bei namenhaften Firmen über Corporate Benefits Telefonnummer 030 / 86 32 086 0 (Fr.
engagierte Mitarbeitende im Ambulanten Pflegeteam Berliner SpatzenAufbau und Mitgestaltungsmöglichkeiten eines neuen Arbeitsgebietesjede Menge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenflexible Arbeitszeiten und -zeitkontenattraktive Vergütung - plus Sonderzahlungen sowie betriebliche Altersvorsorgeein betriebliches Gesundheitsbudget nach bestandener ProbezeitBonus-, Sport- und GesundheitsprogrammeRabatte bei namenhaften Firmen über Corporate Benefits Telefonnummer 030 / 86 32 086 0 (Fr.
engagierte Mitarbeitende im Ambulanten Pflegeteam Berliner SpatzenAufbau und Mitgestaltungsmöglichkeiten eines neuen Arbeitsgebietesjede Menge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenflexible Arbeitszeiten und -zeitkontenattraktive Vergütung - plus Sonderzahlungen sowie betriebliche Altersvorsorgeein betriebliches Gesundheitsbudget nach bestandener ProbezeitBonus-, Sport- und GesundheitsprogrammeRabatte bei namenhaften Firmen über Corporate Benefits Telefonnummer 030 / 86 32 086 0 (Fr.
Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber? Du möchtest bewohnerorientierte Pflege neu erfahren und Teil moderner Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe sein? Du möchtest verantwortungsvolle Tätigkeiten in der Pflege übernehmen und diese aktiv mitgestalten?
Wir sind stolz auf unseren Teamzusammenhalt und freuen uns immer über neue Gesichter, die aktiv mitwirken möchten, denn bei uns ist Pflege Herzenssache. Das klingt interessant? Dann freuen wir uns von Ihnen zu hören!
Ihre Aufgaben Koordination des Stationsablaufs und der internen Prozesse Mitwirkung bei Dienstplanung und Urlaubskoordination Sicherung der Pflege- und Dokumentationsqualität Unterstützung des Qualitätsmanagements und Begleitung von Zertifizierungsprozessen Einführung und Überwachung aktueller pflegewissenschaftlicher Standards, Hygienevorgaben und Methoden Sicherstellung der pflegerischen Versorgung der Patienten Förderung der Personalentwicklung auf Station Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und interdisziplinären Teams Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger , Pflegefachkraft, Altenpfleger oder eine vergleichbare Qualifikation (mwd) Abgeschlossene oder angestrebte Weiterbildung im Gesundheitswesen, Pflege- oder Pflegemanagement Erfahrung in Leitungs- oder koordinierenden Aufgaben ist von Vorteil Führungskompetenz , Organisationsstärke und situatives Denken Hohe soziale, kommunikative und fachliche Kompetenz Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Umsetzung neuer Standards Identifikation mit den christlichen Werten unseres Hauses Wir bieten Ihnen Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Jahressonderzahlung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub , bei Schichtarbeit zusätzliche freie Tage möglich Möglichkeit zur Hospitation und qualifizierten Einarbeitung Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber? Du möchtest bewohnerorientierte Pflege neu erfahren und Teil moderner Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe sein? Du möchtest verantwortungsvolle Tätigkeiten in der Pflege übernehmen und diese aktiv mitgestalten?
Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber? Du möchtest bewohnerorientierte Pflege neu erfahren und Teil moderner Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe sein? Du möchtest verantwortungsvolle Tätigkeiten in der Pflege übernehmen und diese aktiv mitgestalten?
Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber? Du möchtest bewohnerorientierte Pflege neu erfahren und Teil moderner Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe sein? Du möchtest verantwortungsvolle Tätigkeiten in der Pflege übernehmen und diese aktiv mitgestalten?
Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber? Du möchtest bewohnerorientierte Pflege neu erfahren und Teil moderner Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe sein? Du möchtest verantwortungsvolle Tätigkeiten in der Pflege übernehmen und diese aktiv mitgestalten?
Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber? Du möchtest bewohnerorientierte Pflege neu erfahren und Teil moderner Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe sein? Du möchtest verantwortungsvolle Tätigkeiten in der Pflege übernehmen und diese aktiv mitgestalten?
Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber? Du möchtest bewohnerorientierte Pflege neu erfahren und Teil moderner Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe sein? Du möchtest verantwortungsvolle Tätigkeiten in der Pflege übernehmen und diese aktiv mitgestalten?